班主任的職責(zé)包括：

       1、調(diào)查研究學(xué)生的情況。了解學(xué)生的家庭情況，學(xué)習(xí)、身體情況，心理特點(diǎn)。

　　2、組織管理班集體、班主任要依據(jù)教育方針、教育任務(wù)和學(xué)生實(shí)際情況制定本班集體建設(shè)的目標(biāo)。

　　3、教育指導(dǎo)學(xué)生全面發(fā)展。為提高學(xué)生的思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)、身體和心理素質(zhì)打下良好的基礎(chǔ)。

　　4、協(xié)調(diào)各方面教育力量，溝通各種渠道。聯(lián)系和組織科任教師商討本班的教育工作。

　　5、訂好班主任計(jì)劃。檢查計(jì)劃執(zhí)行情況，做好總結(jié)工作。

　　班主任的主要工作內(nèi)容

　　1、開學(xué)時(shí)間制定工作計(jì)劃，學(xué)期結(jié)束寫好工作總結(jié)或經(jīng)驗(yàn)介紹。

　　2、做好班級(jí)學(xué)生情況分析，保證家訪率100%。

　　3、排好座位，安排好每天值日生。

　　4、競選好班級(jí)干部，積極向?qū)W校推薦優(yōu)秀學(xué)生。

　　5、抓好學(xué)生日常行為規(guī)范教育，培養(yǎng)學(xué)生良好行為習(xí)慣。

　　6、抓好學(xué)生衛(wèi)生習(xí)慣，保護(hù)視力。

　　7、組建好班干部隊(duì)伍；關(guān)心每個(gè)學(xué)生的成長，每兩周進(jìn)行一次班干部會(huì)議。

　　8、與任課教師加強(qiáng)溝通，做好學(xué)生成長材料收集，寫好成長記錄袋。

　　9、做好每天的清掃工作、保潔工作及教室衛(wèi)生工作。

　　10、每周組織好主題班會(huì)課，形式多樣并作好記錄。

　　11、配合每階段中心工作，出好每一期的黑板報(bào)。

　　12、積極配合大隊(duì)部，開展多方面活動(dòng)，學(xué)校舉辦的活動(dòng)，要發(fā)動(dòng)學(xué)生積極參與。

　　13、經(jīng)常與家長聯(lián)系，并做好記錄。

　　14、抓好后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作，不讓任何一位同學(xué)掉隊(duì)，善于發(fā)現(xiàn)后進(jìn)生的每一點(diǎn)進(jìn)步并及時(shí)表揚(yáng)，幫助其樹立信心。

　　15、準(zhǔn)時(shí)參加每次的班主任會(huì)議及每次班主任培訓(xùn)活動(dòng)。

　　16、學(xué)期結(jié)束寫好學(xué)生評(píng)語。

　　班主任工作原則

　　1、方向性原則。這是班主任工作的根本原則。在我國，班主任工作的方向，就是社會(huì)主義的方向，就是必須堅(jiān)持馬列主義，必須堅(jiān)持社會(huì)主義初級(jí)階段的理論，必須堅(jiān)持黨的基本路線。

　　2、全面性原則。這一原則有兩個(gè)含義。一是要面向全體學(xué)生，公正無私，一視同仁熱愛所有的學(xué)生，不厚此薄彼。二是要讓每一個(gè)學(xué)生在德、智、體、美等各種素質(zhì)上，全面地和諧地發(fā)展，而不是只關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)。

　　3、情感性原則。這一原則要求班主任要通過關(guān)懷學(xué)生、理解學(xué)生、尊重學(xué)生，與學(xué)生建立真摯的情感，形成和諧融洽的師生關(guān)系。

　　4、疏導(dǎo)性原則。就是通過說服、熏陶、體驗(yàn)等多種途徑，盡量調(diào)動(dòng)學(xué)生接受教育的內(nèi)部動(dòng)力，達(dá)到提高學(xué)生自我教育能力的目的。

　　5、民主性原則。就是要培養(yǎng)學(xué)生的主人翁意識(shí)，引導(dǎo)他們正確地行使民主權(quán)利，并保障他們行使自己的權(quán)利。要及時(shí)采納學(xué)生的正確意見，接受學(xué)生的監(jiān)督；營造民主氣氛，為學(xué)生行使民主權(quán)利創(chuàng)造條件；開展和完善學(xué)生的各種組織，指導(dǎo)班委會(huì)積極主動(dòng)地工作。

　　6、集體性原則。首先是把班級(jí)建成班集體，其次是通過發(fā)揮集體的力量教育個(gè)別學(xué)生，把教育集體和個(gè)體教育辯證地統(tǒng)一起來。

　　7、表率性原則。在工作中以身作則，言傳身教，給學(xué)生做出表率，用自己的模范行為影響學(xué)生、教育學(xué)生。

　　班主任管理班級(jí)方法

　　1、班主任要始終表現(xiàn)得自信滿滿。

　　不要讓學(xué)生看到你軟弱的一面，要讓他們看到你，就像見到了主心骨，見到了依靠。要在學(xué)生面前保持一種神秘感，距離感，與他們保持若即若離的關(guān)系，讓他們琢磨不透你，卻又敬著你，愛著你。

　　2、要獎(jiǎng)罰分明。

　　該獎(jiǎng)則獎(jiǎng)，該表揚(yáng)就表揚(yáng)，同樣，該罰就罰，逐漸摸索一套合適的懲罰制度，同時(shí)注意“陟罰臧否，不宜異同”。對(duì)一些學(xué)校帶來的好處，少講些民主，班主任要自己決定給誰（當(dāng)然要給表現(xiàn)優(yōu)異的學(xué)生），這樣學(xué)生會(huì)感覺到你能給他們帶來好處，你對(duì)他們有價(jià)值，而在他們心中，你的形象會(huì)隨之高大起來，重要起來。如此，班主任工作也就容易得多了。

　　3、班主任在做思想工作的時(shí)候，千萬不能只說些華而不實(shí)的大道理。

　　要把話說到點(diǎn)子上，說到刀刃上，跟學(xué)生的切身利益掛鉤，比如說他們不努力學(xué)習(xí)會(huì)造成怎樣的后果，可以這樣說：你今天不努力學(xué)習(xí)，以后你走上社會(huì)后，就沒有創(chuàng)造財(cái)富的能力，對(duì)別人就沒有利用價(jià)值，也就沒人愿意雇傭你為他工作，沒人愿意與你交往，走到哪里你都會(huì)低人一等，讓人瞧不起。這樣露骨地跟他們說，讓他們能容易接受，不至產(chǎn)生膩煩心理。

　　4、教育學(xué)生要多從正面教育。

　　從正面去引導(dǎo)他們，要學(xué)會(huì)見縫插針，給他們講些人生和做人的道理，避免枯燥乏味，可以結(jié)合自己的生活經(jīng)歷及一些當(dāng)代成功人物的經(jīng)歷給他們講，或者在講解古圣賢經(jīng)歷的過程中，讓他們?cè)跓o形中得到教育，如坐春風(fēng)。

　　5、班主任不能慣著學(xué)生，萬萬不能向他們低眉順眼，去討好他們。

　　要相信大愛體現(xiàn)在對(duì)他們的嚴(yán)格要求上，歷久彌香。孩子是會(huì)被慣壞的，而好的班主任要盡力避免這一點(diǎn)。而這樣做，還有另外一層原因，那就是把他們的小毛病、小性子都?jí)褐谱×?，自己以后的工作自然好做，減少了許多麻煩。