面試前首先要做好充分準(zhǔn)備，了解面試的單位。其次在回答問(wèn)題時(shí)要真誠(chéng)，切忌夸大其詞。面試時(shí)要沉著冷靜，精準(zhǔn)的回答面試官的問(wèn)題，不要回答和問(wèn)題無(wú)關(guān)的內(nèi)容。面試時(shí)注意事項(xiàng)，要注意禮貌，不要穿著奇裝異服，干凈整潔為主。面試時(shí)忌好高騖遠(yuǎn)，不切實(shí)際。最后一定要注意不能遲到，遲到會(huì)給人留下不好的印象。

在面試前，有沒(méi)有仔細(xì)了解過(guò)對(duì)應(yīng)企業(yè)的情況，對(duì)方的企業(yè)文化、主營(yíng)業(yè)務(wù)、未來(lái)的發(fā)展方向。如果跑過(guò)去面試，其實(shí)對(duì)該企業(yè)一點(diǎn)也不了解的，就僅僅知道來(lái)面試某崗位，那對(duì)方定不想要這樣的人，一點(diǎn)誠(chéng)意也沒(méi)有。

面試時(shí)與面試官交流的技巧非常重要。包括面試前的準(zhǔn)備，個(gè)人的言行舉止等，回答問(wèn)題（包括自我介紹）一定要圍繞著對(duì)方單位的情況（你對(duì)招聘企業(yè)的了解）進(jìn)行闡述。表明我為什么能勝任這個(gè)職位，我會(huì)的技能有哪些，還可以表達(dá)一下自己對(duì)招聘單位企業(yè)文化和發(fā)展方向的認(rèn)同，自己如果能夠從事該工作，有哪些想法和打算等等。

最最重要的是不要給對(duì)方一種很計(jì)較工資待遇的感覺(jué)，要讓對(duì)方感受到你有一種“與公司共同發(fā)展”的意識(shí)，把自己的命運(yùn)與公司的命運(yùn)緊密相連，同坐一條船，有著一顆心。